The proof of the pudding is in the eating.

Wat zeggen
anderen?

Boeiende opleiding, op een geanimeerde manier gebracht die aanzet tot nadenken. TOP!

Ciska Philips

Algemeen Directeur, Scholengroep 21 GO!

Piet is a highly qualified professional. I would recommend him stongly for management and leadership training and coaching.

Detlef Schroeder

Director, European Union Agency for Law Enforcement Training

Piet stands out as very experienced and insightful coach, with a unique ability to bring out the hidden potential in people.
He is excellent at communicating key messages and learning points and gets to the heart of issues and challenges with great ease.

Elaine McCarthy

Founder, KREST Consulting

“Zeer bevattelijke opleiding, met veel tips, zeer veel interactieve momenten en leuke intermezzo’s.”

“Zeer concreet en met goede voorbeelden.”

Zeer bevattelijke opleiding, met veel tips, zeer veel interactieve momenten en leuke intermezzo’s

Nils Strumane

Directeur, GO! CLB Oudenaarde-Geraardsbergen

“Een opleiding waar inhoud werd gecombineerd met “doen”.”

Piet is a highly experienced leader who specialises in getting the best out of his team. He utilises his extensive people skills to quickly build rapport and trust.

He would be an asset to any strategic management team or project.

Brian Langston

Lead Designer and Head Facilitator / Executive Coach, iLeadership Academy

Piet De Brouwer is simply excellent in planning, implementing and evaluating learning activities for top police leaders and managers. He also performs wonderfully in coaching.

Prof. dr. Eduardo Ferreira

“Interessant materiaal om de volgende weken, maanden, jaren verder mee aan de slag te gaan.”

“Zeer duidelijke, concrete bruikbare tips in de dagelijkse praktijk.”

Moeilijke feedback-
& evaluatiegesprekken

Oplossingsgericht
denken & handelen

Stresspreventie
& omgaan met stress

Innovatief &
creatief denken

Time
management

Change
management

Eerste indruk: belang
& hoe verbeteren

Communicatie
& leiderschap

Image building binnen
& buiten je organisatie

Omgaan met conflicten
binnen je team

Opstellen van een
dynamisch organogram

Van manager
tot leidinggevende

Zij gingen je o.a. voor

Meer weten? Even kennis maken?
Contacteer ons gerust. We helpen u graag verder.

3 + 3 =